_id email hq kind year __v comment evaluation gid updated_date
69c0bf9fd4df0ebea9c497a2
Nobuhiro.Kawano@sony.com
SEC
業績給
2026
0
SCUメンバーの頑張りや成果に対して報われている金額だとは考え難い。 SCU側の提示の仕方も要求…
不満であり、後段闘争に突入すべき
0000920425
Thu Mar 26 2026 11:03:30 GMT+0000 (UTC)
69c0bfb8d4df0ebea9c49817
Hideya.Kitayama@sony.com
SSS
業績給
2026
0
不満であるがやむを得ない
0000400184
Wed Mar 25 2026 21:56:29 GMT+0000 (UTC)
69c0bfc3d4df0ebea9c49823
Kazuki.B.Hayashi@sony.com
SEC
業績給
2026
0
不満であり、後段闘争に突入すべき
0108412505
Mon Mar 23 2026 13:23:13 GMT+0000 (UTC)
69c0bfe4d4df0ebea9c4989c
Kenji.Yoshida@sony.com
SEC
業績給
2026
0
不満であり、後段闘争に突入すべき
0000112318
Mon Mar 23 2026 13:22:00 GMT+0000 (UTC)
69c0bfe5d4df0ebea9c4989f
Takehiro.Koike@sony.com
SSS
業績給
2026
0
満足である
0107403289
Wed Mar 25 2026 17:43:57 GMT+0000 (UTC)
69c0bfe8d4df0ebea9c498a6
Takuma.Higo@sony.com
SEC
業績給
2026
0
不満であるがやむを得ない
0000118471
Tue Mar 24 2026 19:40:23 GMT+0000 (UTC)
69c0bffed4df0ebea9c49a1b
Yasuhiro.Ura@sony.com
SEC
業績給
2026
0
協議の中で「報酬制度の移行期」「経過措置」などの言葉は見られますが、具体的に(金額的に)冬季一時金…
不満であるがやむを得ない
0000920808
Mon Mar 23 2026 13:22:22 GMT+0000 (UTC)
69c0c004d4df0ebea9c49a3e
Yuki.A.Ozawa@sony.com
SSS
業績給
2026
0
早期交渉①②では、会社はSCU側の要求額が高いとは言っておらず、妥当な金額であるという温度感だった…
不満であり、後段闘争に突入すべき
0000400153
Mon Mar 23 2026 13:22:28 GMT+0000 (UTC)
69c0c019d4df0ebea9c49a89
Yu.Moriwaki@sony.com
SSS
業績給
2026
0
満足である
0000143154
Mon Mar 23 2026 13:22:49 GMT+0000 (UTC)
69c0c02cd4df0ebea9c49a97
Kanta.Sato@sony.com
SSS
業績給
2026
0
満足である
0000400221
Tue Mar 24 2026 13:22:43 GMT+0000 (UTC)

Rename Collection

shunto-evaluation .

Tools

Collection Stats

Documents 16286
Total doc size 4.87 MB
Average doc size 313 Bytes
Pre-allocated size 1.87 MB
Indexes 1
Total index size 324 KB
Padding factor
Extents

Indexes

Name Columns Size Attributes Actions
_id_
_id   ASC
324 KB
 DEL